点击以上视频，本视频由企业经管专家，李两易老师与您共享
1、公司无法做大的各行业老板/高管都有哪些问题？
2、公司管理混乱，业绩低，发展慢都会出现些什么？
3、李两易老师主要培训哪些中小企业？
4、专业在线预约咨询及在线学习方法？
请问贵企业、在经营/管理/发展中，是否也出现同样的问题呢？
一、缺乏经营思维，有想法/无方法
公司业绩低，员工管理混乱，发展困难的各行业、公司经营者、管理层都有一个共同点，用“传统思维以及自我感觉思维”在经营及管理公司。更为关键的是，还在运用完全不符合自己企业的“盈利模式”在经营及盈利。（注：用此方法经营公司是非常危险的，甚至于比弯道超车的危险性还要高出数100倍以上）。
二、缺乏管理技能，有目标/无方案
80%左右的高管对自己的公司缺乏核心团队，管理层、管理能力欠缺（不过部分高管能说会道的功夫，无人极）、因为您看看他的员工工作看似有条不紊，其实乱七八糟。还有部分管理者天天（操碎心，管不完）却没一件事是管对了的，或者稍微有一点成就的公司都只是治标不治本。其结果是：公司上下成员怨声载道。
三、缺乏适合自己公司的盈利方式，有思考/无策略
业绩低的公司通常是，不懂得如何经营及管理，导致90%左右的公司/企业不能正常获利，此时的公司法人/高管就非常容易轻信外界的什么赚钱方式，和盈利模式等等，运气好一点点的公司，可能当时看到一点好处、但是这样的好景通常并不长久、原因是什么呢？对于公司来说，因为这是治标不治本，所以此时的公司不能正常发展，面临经营危机也是在所难免。
四、没客户找客户，有客户留不住，有行动/无结果
目前还有95%左右的行业及公司都存在一个相同问题，那就是没有客户一天到晚就在想尽办法找客户，但是客户终于找到了，但是又留不住。然后85%左右的高管都会觉得是员工的问题。或者说是客户的要求太多，需求越来越高、或者以为是客户的自身问题，其实不然......这些都是没有掌握公司管理方法所导致
进入本文核心，请注意观看及思考
寿大企学在岗人员培训网
所有的个体及公司/企业的经营者、管理层请切记：
你的公司在发展中，经营是（根）管理是（本），模式是（画蛇添足）。如没有解决，（根与本）问题，你的企业不可能成功的发展。
李两易老师将会通过【寿大企学在岗人员培训网（公司千万业绩）在线课程，或者现场一对一预约咨询方式，为你详细解答其中到应对方案】。
争取让你早日摆脱企业经营难，管理难，盈利难，利润低、发展难等问题。
通常公司管理混乱，业绩低，发展慢都会出现这些问题
80%左右的初创型公司法人/高管，由于缺乏公司经营管理技能，导致公司发展困难，常常面临经营危机。
不过经营多年的公司及法人/高管问题同样不少，由于在经营管理及发展中的观念问题，跟不上公司发展时代的步伐，导致公司发展越来越迷茫，同样面临许多的尴尬。
可能您会说是他们努力不够，其实在老师看来，他们不但努力，而且还是想尽办法的去经营，去管理企业。所以、这就像我们常说的那句话：方法不对，努力白费。
今日提示
98%的各行业公司法人/高管的ABCDEF及1～13点看看您有吗？
A、生意越来越难经营；
B、行业竞争越来越大；
C、员工越来越难管理；
D、客户要求越来越高；
E、提升业绩越来越难；
F、公司发展越来越困难；
1、流动大、管理困难、缺乏核心人才、培养核心人才极其困难；
2、为了公司发展四处求学，还是无法解决企业发展，想尽办法，却依然原地踏步；
3、公司时常让员工定目标、喊口号、唱歌跳舞搞宣传，可业绩依然不佳不知咋办；
4、公司不会建立团队、工作落地困难、团队执行能力差，会议不断、苦口婆心沟通无效；
5、公司无法组建有力的盈利团队，员工每天工作看似忙碌，月底总结却一团糟，苦不堪言；
6、员工平时能说会道，工作中如同哑巴，责任划分时借口一大堆，工作再忙却无效率，困惑；
7、公司经营无力，导致资金短缺，外加客源难增，面临破产边缘，想尽办法，欲哭无泪，无招；
8、公司团队在销售、服务、客户管理、员工心态等，找行业相关老师培训，自己培训还是差，苦恼不已；
9、企业法人及管理层常常依靠：自我感觉、应该就是、独自摸索，效仿同行等方式经营，业绩依然提升难；
10、公司的员工离职频繁，关键人才不断流失，新员工难招，老员工难管理，留住成本又太高，不知所措，累；
11、公司经营困难、岗位执行无效率、团体上下工作效率匹配困难、有企业/无文化，有员工/无客户，想尽办法难解决；
12、坚持经营苦奋数年，公司始终做不大，或者盲目扩大规模后、结果更辛苦，苦培人才总流失，离开却成竞争者，难；
13、自己比同行付出多，却比同行收获少，看见同行在不断发展，为了发展绞尽脑汁，为了客户操心不断，为了公司想尽办法，发展迷茫；
中小企业法人/管理层，如果以上您拥有三点以上，您的企业已经拥有不同程度的问题，为了您的企业健康发展，进入（超级经管），或者立即预约李两易老师为您一对一解答。
1、公司法人、
2、参与经营、参与管理的高管，
3、参与销售、参与服务的团队干部、都可以咨询及学习。所以当你发现公司经营出现问题，管理出现困惑，团队工作没有效率、员工难管理，客户量越来越少等等，都可以为你一一解决。
切记：
企业在经营中、管理中出现了困惑、请立即解决它，因为发展不等人、业绩不撒谎。作为企业的每天没有彩排，每天都是在直播，没有解决公司真正的问题，公司最终的结果必定是退出舞台，（当然这样的结果我们都不想看到）。
再次感谢您的用心观看，祝您工作顺利，万事如意，家庭幸福
如果你的行业出现这些问题：
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